Mode de fonctionnement
■ Nous définissons ensemble le besoin et les termes de la mission à effectuer.
■ Un contrat de mise à disposition est établi.
■ Après la mission, vous complétez et signez le relevé d’heures sur le contrat.
■ La facture vous sera envoyée au début du mois suivant.
Ce qu’il faut retenir
■ Nous sommes l’employeur – Vous êtes notre client ! AIDE 24 est l’employeur du salarié que nous mettons à disposition.
■ Aucune formalité administrative ! AIDE 24 effectue le contrat de mise à disposition, l’ensemble des déclarations obligatoires liées à l’emploi et se charge de la rémunération du salarié.
■ Contrats flexibles – Aucune contrainte ! Contrat d’une durée minimum de 1 h 30. Ces contrats sont établis pour chaque mission, en fonction de vos besoins.
■ Rapidité d’intervention. Nous effectuons une mise à disposition au plus tôt.
■ Estimation gratuite. A votre demande, nous pouvons vous transmettre le détail chiffré et détaillé de notre intervention.
■ Nous assurons le suivi de la mission ainsi que l’accompagnement de nos salariés.
■ Vous effectuez un geste solidaire. Votre démarche de service, soutient au quotidien notre action en faveur des demandeurs d’emploi et participe au développement local.
■ Votre engagement. Nous vous demandons de bien vouloir transmettre aux salariés les consignes de travail, de fournir le matériel nécessaire et de leur garantir les conditions de sécurité.